1. Accettazione
cvlivecareer è un sito per creare curriculum e scaricarli in PDF. È destinato a persone di 16 anni o più. Se usi il servizio per conto di qualcun altro, confermi di essere autorizzato a farlo.
Se non sei d’accordo con questi termini, non usare il sito. Pagare il download conferma anche di aver letto e accettato questo documento.
2. Cosa fa il servizio
Compili i tuoi dati, scegli un modello e un colore, vedi un’anteprima nel browser e, se vuoi, paghi un importo unico per scaricare un PDF A4, senza filigrana e senza account.
Il sito non è un’agenzia di recruiting, non invia il tuo curriculum alle offerte di lavoro e non garantisce colloqui, assunzioni o risultati nei sistemi di tracciamento delle candidature (ATS). I modelli sono strumenti di presentazione: la decisione di assunzione resta del datore di lavoro.
4. I tuoi contenuti
Ciò che scrivi nel curriculum è tuo. Sei l’unico responsabile dell’accuratezza, dell’attualità e della liceità delle informazioni: nome, contatti, esperienza, formazione, foto e qualsiasi altro dato.
Non usare il sito per contenuti falsi, offensivi o discriminatori, che violino diritti di terzi o dati di un’altra persona senza permesso. Il generatore di riassunto riorganizza solo ciò che hai già inserito; non verifica se il testo è vero.
5. Modelli e marchio
Il nome cvlivecareer, l’aspetto del sito, i modelli di curriculum e il codice appartengono a noi o a chi ce li ha concessi in licenza. Puoi usare il modello scelto nel tuo PDF, per candidature personali.
Non puoi copiare i modelli per venderli, ripubblicare il sito, estrarre il codice o far credere che il servizio sia tuo.
6. Pagamento
Creare, cambiare modello e vedere l’anteprima è gratuito. Il download in PDF è addebitato come pagamento unico, all’importo indicato sul sito al momento dell’acquisto. Non c’è abbonamento né rinnovo automatico.
L’addebito è effettuato dal fornitore di pagamento partner. I dati della carta, se presenti, restano presso quel partner, non presso di noi. Il rilascio del file dipende dalla conferma del pagamento. Ricevute e fatture, quando esistono, seguono le regole del fornitore e la legge applicabile.
7. Rimborsi
Il PDF è un bene digitale consegnato immediatamente. Dopo che il file è stato generato o scaricato, in genere non c’è rimborso, salvo quando la legge a tutela del consumatore lo richiede o quando il pagamento è stato addebitato senza consegnare il file.
Se sei stato addebitato e il download non si è sbloccato, contattaci dalla pagina di contatto. Problemi di margini, carta o stampa nel browser non danno diritto a un rimborso: nella finestra di stampa usa “Salva come PDF”, A4 e “Nessuno” per i margini quando quello è il percorso di download.
8. Fughe di dati — di cosa non siamo responsabili
Il curriculum vive nel tuo browser, sul computer o sul telefono. Non conserviamo una copia permanente di ciò che hai scritto. Pertanto, non siamo responsabili dei dati divulgati, persi, copiati o resi pubblici al di fuori del nostro controllo.
Questo include, tra le altre situazioni:
- un dispositivo, un account del browser o un file PDF accessibile da qualcun altro;
- un computer condiviso, un internet café, il posto di lavoro o un dispositivo in prestito;
- virus, truffe, estensioni del browser, backup nel cloud o sincronizzazione che hai attivato;
- screenshot, registrazioni dello schermo, inoltro del PDF o pubblicazione su un sito di lavoro;
- guasti, intrusioni o fughe in servizi di terzi (pagamento, e-mail, analytics, hosting);
- perdita del testo cancellando il browser, cambiando dispositivo o usando la modalità in incognito.
Quando richiedi il PDF, il contenuto può viaggiare temporaneamente solo per disegnare il file. Non promettiamo una sicurezza assoluta su internet. Dopo che il PDF arriva sul tuo dispositivo, il controllo — e il rischio di divulgazione — diventano tuoi.
Questa clausola non elimina gli obblighi che la legge brasiliana può imporre sui dati che trattiamo effettivamente. I dettagli della raccolta sono nell’Informativa sulla privacy.
9. Limitazione di responsabilità
Il servizio è offerto “così com’è”. Non garantiamo che il sito sia sempre disponibile, che il PDF si apra in ogni lettore o che il layout sia identico in ogni browser e stampante.
Nella misura consentita dalla legge, non siamo responsabili per lucri cessanti, un’opportunità di lavoro persa o danni indiretti, morali o consequenziali derivanti dall’uso del sito, da un’interruzione, da errori nel testo che hai scritto o dalla decisione di un recruiter.
I diritti di tutela del consumatore, ove applicabili, restano in vigore.
10. Uso vietato
- tentare di rompere, sovraccaricare o sfruttare il sito;
- usare bot per generare curriculum in massa senza permesso;
- eludere il pagamento o falsificare la prova di acquisto;
- inviare malware, spam o contenuti illeciti;
- usare il servizio in modo da danneggiare altre persone o il funzionamento del sito.
11. Disponibilità e modifiche
Possiamo cambiare modelli, prezzi, metodi di pagamento e queste regole in qualsiasi momento. La versione in vigore è quella pubblicata in questa pagina, con la data di aggiornamento in alto.
L’uso continuato dopo una modifica significa che hai accettato la nuova versione. Se il servizio viene interrotto, un curriculum che esiste solo nel browser può diventare inaccessibile — scarica il PDF finché il download è disponibile.
12. Legge applicabile
Questi termini sono regolati dalle leggi della Repubblica Federativa del Brasile. Il foro è il domicilio dell’utente consumatore quando la legge lo richiede, e altrimenti il tribunale del distretto in cui è stabilita la parte responsabile del servizio.
13. Contattaci
Domande su questi termini: contact@ativoinovation.com o attraverso la pagina di contatto.